Date de publication : 28 juillet 2026
Type de contrat : CDD
Département : Ille-et-Vilaine
Ville : Saint-Malo
Nombre d'années d'expérience requis : Tous niveaux d'expérience
Fiche du poste
Entreprenariat, proximité, valorisation des ressources locales, recherche de l’excellence, attachement au travail bien fait et de qualité, transmission des savoir-faire… Ces valeurs vous font écho et vous les partagez ? Vous souhaitez vous impliquer dans un secteur d’activité riche et dynamique ? Alors rejoignez la Chambre de métiers et de l’artisanat de Bretagne (CMAB) !
Missions principales :
Sous la responsabilité du responsable d’unité pédagogique, vous assurez les missions suivantes :
- Vous concevez la progression pédagogique de l’enseignement pour les diplômes concernés,
- Vous animez des séances pédagogiques,
- Vous concevez des outils pédagogiques,
- Vous assurez l’évaluation et la validation des compétences visées par les diplômes concernés,
- Vous assurez l’accompagnement individualisé des apprentis en lien avec les entreprises,
- Vous entretenez des relations étroites avec les entreprises partenaires,
- Vous participez aux événements de promotion des formations (portes ouvertes, salons…),
- Vous assurez les tâches administratives liées à la pédagogie.
Profil requis :
Titulaire d’un diplôme de type BTS ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative dans un poste équivalent.
Passionné(e) par votre métier, vous êtes capable de transmettre votre savoir-faire. Vos talents de pédagogue sont reconnus. Votre capacité à s’adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l’entreprise artisanale se révèleront être des atouts pour ce poste.
Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission.
Informations sur le poste :
Localisation administrative : CFA de Saint-Malo (35)
Type d’emploi : CDD
Temps de travail : 50%
Durée : 12 mois
Positionnement : Cadre Niveau 1 – Classe 1
Rémunération : selon statut du personnel des CMA (28 392 € brut par an pour un temps plein, 13ème mois inclus)
Modalités de candidature :
Référence de l’annonce (à rappeler dans la candidature) : 069-2026-07-C35SM
Date limite de candidatures : 09/08/2026
Prise de fonction : 31/08/2026
Vous vous reconnaissez dans cette annonce. Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation avec vos prétentions salariales
Avantages :
Rémunération sur 13 mois (proratisé)
12 semaines de congés (sur une année scolaire complète)
Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l’employeur
Prévoyance prise en charge en partie par l’employeur
Comité des Œuvres sociales
Prise en charge du transport en commun 75%
Prime mobilité douce